Konsequenzen

 
Wenn Sie Ihrem Lehrling Konsequenzen bei wiederholtem Nichteinhalten von Vereinbarungen aufzeigen, achten Sie darauf, dass diese
  • angemessen aber dennoch mit einer Einschränkung für den Lehrling verbunden sind.
  • realistisch und umsetzbar sind und den gesetzlichen Grundlagen entsprechen. 
„Unser Gehirn reagiert auf Belohnung wirkungsvoller als auf Bestrafung. Statt Konsequenzen/Strafen aufzuzeigen, ist es besser, Belohnungen für Leistungen in Aussicht zu stellen.“
Mag. Ingeborg Jindra
FÜR EUCH GETESTET